Специальность «Библиотечно-информационная деятельность»: кемеровский вариант

Институт информационных и библиотечных технологий КемГУКИ осуществляет профессиональную подготовку по специальности «Библиотечно-информационная деятельность» по следующим квалификациям: «Библиотекарь- библиограф, преподаватель»,  «Референт-аналитик информационных ресурсов», «Технолог автоматизированных информационных ресурсов».

Студентам всех квалификаций дается основательная информационно-технологическая подготовка, в процессе обучения они осваивают информационно-аналитические, образовательные, социокультурные, реабилитационные, коммуникативные, рекламные, презентационные, офисные, управленческие технологии.

Наибольшей популярностью у абитуриентов пользуется квалификация «Референт-аналитик информационных ресурсов», ориентированная на информационное обеспечение научно-производственной деятельности, бизнеса, административного управления, связи с общественностью.

Вуз испытывает сложности с набором студентов на квалификацию «Библиотекарь-библиограф, преподаватель» в силу моральной и материальной непристижности библиотечной профессии, отсутствия продуманной системы целевого набора по заявкам библиотек, библиотечных систем и муниципальных органов управления, непоследовательности мер по реализации кадровой политики в библиотечной сфере. Выпускники дневного отделения данной квалификации предпочитают трудоустраиваться  в смежных и далеких от библиотечной отраслях деятельности.

Вместе с тем библиотечные учреждения Кемеровской области, особенно юга Кузбасса, испытывают потребность в молодых квалифицированных кадрах.

Для нормализации кадровой ситуации целесообразно:

1.                          Разработать региональную стратегию развития кадрового потенциала библиотек Кемеровской области.

2.                          Сформировать перспективную программу повышения квалификации и переподготовки библиотечных кадров.

3.                          Вернуться к системе целевого набора абитуриентов по заявкам библиотек, библиотечных систем и муниципальных органов управления с гарантированным и обязательным трудоустройством молодых специалистов по месту выдачи направления на учебу.

4.                          Оценить потребность организации  в КемГУКИ профессиональной подготовки по квалификации «Библиотекарь-библиограф по работе с детьми и юношеством».

5.                          Активизировать работу по реализации совместных с вузом научных и инициативных библиотечных проектов с участием студентов.

6.                          Расширить масштабы организации выездной производственной практики студентов в библиотеках Кемеровской области.

7.                          Продолжить практику проведения Ярмарок библиотечных вакансий с привлечением заинтересованных работодателей территории.

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector